{"id":2549,"date":"2020-11-29T12:58:21","date_gmt":"2020-11-29T12:58:21","guid":{"rendered":"https:\/\/iksm.fhslabs.ch\/?p=2549"},"modified":"2020-12-05T15:09:59","modified_gmt":"2020-12-05T15:09:59","slug":"die-neuen-stellenboersen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/iksm.fhslabs.ch\/?p=2549","title":{"rendered":"Die neuen Stellenb\u00f6rsen"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/a><\/figure><\/div>\n\n\n\n

Das erste Mal in Kontakt gekommen mit den beiden sozialen Netzwerken LinkedIn<\/a> und Xing<\/a> bin ich zu Beginn meines Studiums. Zu dieser Zeit war ich lediglich auf Instagram<\/a> aktiv. Diese Plattform ist jedoch nicht wirklich geeignet f\u00fcr ein ad\u00e4quates berufliches Selbstmarketing, weshalb es mir stets ein Anliegen war, auch mein gesch\u00e4ftliches Netzwerk zu pflegen und zu erweitern. Doch das Unwissen, wie eine solche Plattform zu unterhalten ist, schreckte mich damals ab.<\/p>\n\n\n\n

Xing und\/oder LinkedIn \u2013 was nun?<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Ich glaube jeder der diesen Blog liest, hat sich schon einmal die Frage gestellt, ob nun beide gesch\u00e4ftlichen Plattformen notwendig sind oder ob eine ausreicht. Folgend m\u00f6chte ich Euch ein paar Inputs geben.<\/p>\n\n\n\n

Xing<\/a> <\/a>ist ein deutsches Unternehmen, das sich an deutschsprachige Nutzer in der DACH-Region<\/a> richtet. LinkedIn Schweiz<\/a> <\/a>hingegen ist ein Ableger des US-amerikanischen Unternehmens LinkedIn, das seit 2016 zu Microsoft <\/a>geh\u00f6rt und eine internationale Nutzer-Struktur aufweist. Eine klare Antwort, welches der beiden Netzwerke geeigneter ist, gibt es nicht. Es kommt darauf an, was sich ein Mitglied erhofft und mit welchen Kontakten eine Vernetzung stattfinden soll. In der Schweiz ist die LinkedIn<\/a> Nutzerzahl gem\u00e4ss Statista steigend (2020: 2.9 Mio.) w\u00e4hrend sie bei Xing<\/a> bei einer Million stagniert. In der DACH-Region hingegen, f\u00fchrt Xing<\/a> mit 19.5 Millionen Mitgliedern gegen\u00fcber LinkedIn<\/a> mit 15 Millionen.<\/p>\n\n\n\n

Xing wie auch LinkedIn bieten beide die M\u00f6glichkeit Profile anzulegen, News anzusehen, selbst etwas zu posten und Stellenanzeigen durchzuschauen. Bei Xing braucht es in der Regel einen Premium-Zugang <\/a>um die wichtigsten Funktionen sinnvoll nutzen zu k\u00f6nnen, dies ist bei LinkedIn hingegen anders.<\/p>\n\n\n\n

Egal, ob Xing, LinkedIn oder beides \u2013 Ein Profil in einem Karrierenetzwerk n\u00fctzt nur dann etwas, wenn es gezielt verwendet und aktiv genutzt wird.<\/p>\n\n\n\n

Klarheit zum Unterhalt dank Experten<\/strong><\/p>\n\n\n\n

In meinem letzten Studienjahr habe ich mich f\u00fcr das IDKS-Modul \u00abSocial Media \u2013 wenn dann professionel<\/a>l<\/a>\u00bb angemeldet, das sich unter anderem mit dem Selbstmarketing befasst. Dabei stand vor allem das Potenzial dieser Plattformen sowie der richtige Umgang im Vordergrund. Der erste Eindruck z\u00e4hlt auch online, das heisst, ein veraltetes Profilbild in schlechter Qualit\u00e4t ist nicht gerade f\u00f6rderlich. Ein einmal erstelltes Profil muss unterhalten werden, das bedeutetet, dass neu abgeschlossene Ausbildungen sowie erweiterte Kompetenzen zwingend im Profil zu erg\u00e4nzen sind. Dank der laufenden Aktualisierung des eigenen Profils werden die Chancen, das Interesse eines Recruiters zu wecken, erh\u00f6ht. Auf Xing oder LinkedIn werden t\u00e4glich Beitr\u00e4ge geteilt oder Diskussionen gef\u00fchrt. Eine aktive Teilnahme an der Community verbessert die eigene Selbstdarstellung. Dabei ist es aber \u00e4usserst wichtig, sich vorab Gedanken zu machen, was und wie man sich \u00e4ussern m\u00f6chte.<\/p>\n\n\n\n

Auf den verlinkten Websites erhaltet Ihr zehn professionelle Tipps zum Selbstmarketing auf Xing<\/a> und LinkedIn<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

Fazit<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Dank der aktiven Auseinandersetzung mit den beiden Plattformen wurde mir bewusst, dass viel mehr als eine reine Selbstdarstellung hinter diesen Plattformen steckt. Deshalb ist es wichtig, das eigene digitale Ich aktiv mitzugestalten und einen korrekten Umgang mit den Plattformen zu pflegen. Vor allem dann, wenn potenzielle Arbeitgeber auf der Suche nach potenziellen Arbeitnehmern sind. Der richtige Umgang mit LinkedIn und\/oder Xing kann f\u00fcr den einzelnen User einen erheblichen Mehrwert hervorrufen.   <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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