{"id":2268,"date":"2020-11-27T14:08:04","date_gmt":"2020-11-27T14:08:04","guid":{"rendered":"https:\/\/iksm.fhslabs.ch\/?p=2268"},"modified":"2020-11-27T14:08:04","modified_gmt":"2020-11-27T14:08:04","slug":"social-media-und-kollaborationsmanagement","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/iksm.fhslabs.ch\/?p=2268","title":{"rendered":"Social Media und Kollaborationsmanagement"},"content":{"rendered":"\n
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Quelle: Adobe Spark, Colleagues giving a fist bump<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Social Collaboration<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Die Social Collaboration ist eine neue Form des Wissensmanagement und ist eng verbunden mit der Nutzung von Social Media Werkzeugen. Die Social Collaboration erlaubt es Teams und Gruppen durch technische Massnahmen r\u00e4umlich und zeitlich unabh\u00e4ngig voneinander zu interagieren.<\/p>\n\n\n\n

Tools, Menschen und Organisation in der Social Collaboration<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Durch viele  technische Tools sollen Menschen unterst\u00fctzt werden. jeder Mensch ist anders und m\u00f6chte anders arbeiten, deshalb gibt es viele M\u00f6glichkeiten wie, wann und in welcher Situation die Tools eingesetzt werden.<\/p>\n\n\n\n

Die Organisation in der Social Collaboration eingesetzt wird, ver\u00e4ndert die Kultur innerhalb der Organisation und auch die Arbeitskultur.<\/p>\n\n\n\n

Einsatzm\u00f6glichkeiten<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Die Einsatzm\u00f6glichkeiten sind sehr vielf\u00e4ltig, sie reichen von der Trainersitzung im l\u00e4ndlichen Fussballverein bis hin zum gemeinsamen Wissensmanagement innerhalb eines Grosskonzerns. Im letzteren Einsatzgebiet spricht man auch von Enterprise 2.0.<\/p>\n\n\n\n

Enterprise 2.0 oder Arbeitswelt 2.0 beschreibt eine sehr kollaboratives Netzwerk innerhalb der Arbeitswelt. Die Arbeitswelt 2.0 beeinflusst die Zusammenarbeit der Mitarbeitenden sowie die interne und externe Kommunikation.<\/p>\n\n\n\n

Die folgende Grafik zeigt den Zusammenhang zwischen Technologie und Kollaboration<\/p>\n\n\n\n

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Quelle: https:\/\/www.slideshare.net\/knowhowkongress\/20110527-social-workplace<\/a><\/p>\n\n\n\n

Typische Aktivit\u00e4ten:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Die typischen Aktivit\u00e4ten in der Welt der Social Collaboration sind das Kreieren von Dokumenten, erarbeiten von Pr\u00e4sentationen oder Inhalten, das weiterverbreiten oder andere auf kreierte Produkte aufmerksam machen, das Konsumieren von Produkten und das Netzwerken innerhalb der Gemeinschaft.<\/p>\n\n\n\n

Ebenfalls k\u00f6nnen Inhalte k\u00f6nnen wahrgenommen,  verarbeitet oder konsumiert werden<\/p>\n\n\n\n

Voraussetzungen :<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Um erfolgreich mit Social Collaboration umgehen zu k\u00f6nnen braucht es eine offene Kultur f\u00fcr das gemeinsames arbeiten und teilen und nat\u00fcrlich ein hohes Mass an Vertrauen.<\/p>\n\n\n\n

Beispielsweise kann auf unfertige Dokumente zugegriffen werden. Anscheinend haben gerade \u00e4ltere Generationen M\u00fche damit, das hat mich sehr verwundert denn heute ist das v\u00f6llig normal, gerade im Studium wird alles per SharePoint<\/a> geteilt und alle Beteiligten haben jederzeit Zugriff auf alle Dokumente. <\/p>\n\n\n\n

Es braucht innerhalb einer Organisation selbst bestimmte Teams . Das heisst die F\u00fchrungskr\u00e4fte sind mehr f\u00fcr die Moderation als f\u00fcr die aktive F\u00fchrung verantwortlich.<\/p>\n\n\n\n

Kriterien<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Die Kriterien umfassen den Grad der Interaktion<\/a> , die Phasen im Innovationsprozess<\/a> und die Raum-Zeit Matrix<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

Tools:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Es gibt verschiedene Werkzeugklassen um verschiedene Aufgaben zu bew\u00e4ltigen darunter gibt es Werkzeuge f\u00fcr Ideen- und Problemsammlung, Design, Social Media, Innovationsmanagement, Probleml\u00f6sung und Datenhandling.<\/p>\n\n\n\n

Quelle: Der Artikel beruht auf der Vorlesung „Social Media und Kollaborationsmanagement“ vom 5. November 2020, Dozent: Hans- Dieter Zimmermann<\/p>\n\n\n\n

Pers\u00f6nliche Reflexion:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Pers\u00f6nlich erlebe ich Social Collaboration vor allem im Studium. Ich finde diese Art von Zusammenarbeit bietet viele Vorteile. Ich geniesse dabei vor allem die Freiheit jederzeit und \u00fcberall an einem Projekt zu arbeiten.<\/p>\n\n\n\n

Was immer wieder zu Diskussionen f\u00fchrt ist das Datenhandling innerhalb des Projektteams. Wie sollen die Meetings ablaufen? Wie sieht eine Sinnvolle Ordnerstruktur aus? Wohin mit dem alten Dokumenten?<\/p>\n\n\n\n

Ich denke diese und andere Fragen m\u00fcssen vor dem integrieren einer Social Media Kollaboration gekl\u00e4rt werden, sonst verliert man sich im schnell im Chaos und aus dem entspannten Enterprise 2.0 <\/a> wird ein Arbeitsumfeld das nichts mit „Social“ zu tun hat. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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